18 Jan
Groupe Gilbert
Quebec City
Principales fonctions; Sous la supervision de la directrice RH et en collaboration avec l’équipe RH, l’Agent(e) en soutien à la gestion des ressources humaines sera en support à l’équipe des ressources humaines pour plusieurs volets, dont les avantages sociaux et le recrutement
Tâches principales :
Effectuer le suivi des assurances collectives à l’aide de divers logiciels
Effectuer le suivi des adhésions au REER collectif
Effectuer le suivi des autres avantages sociaux de l’entreprise
Effectuer la récolte des documents d’embauche et réaliser la saisie de données pour le volet recrutement
Effectuer la mise à jour des manuels et politiques d’entreprise
Maintiens à jour les dossiers d’employés
Effectuer la saisie de données et la numérisation informatique
Répondre aux demandes diverses des employés (lettre confirmation d’emploi, autorisation de références)
Effectuer toutes autres tâches connexes à la gestion liée au département des ressources humaines
Exigences :
AEC en gestion des ressources humaines ou Études équivalentes
Expérience de 1 à 3 ans dans un poste similaire, ou autres expériences pertinentes
Maitrise de la suite office
Posséder un niveau d’anglais fonctionnel (atout)
Profil de la personne recherchée :
Excellent esprit d’analyse
Capacité à gérer les priorités
Propension au travail en équipe
Rigueur
Grand sens des responsabilités et autonomie
Facilité d’apprentissage dans un environnement en changement technologique
Conditions de travail :
Poste permanent
Horaire de jour / du lundi au vendredi,
en hybride présentiel et télétravail
Salaire compétitif
Gamme complète d’avantages sociaux incluant assurance et épargne retraite avec participation de l'employeur
Emploi situé à Chicoutimi
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